大型情景體驗式課程——“沙漠掘金”之團隊系統思考研討會(huì )圓滿(mǎn)結束
發(fā)布時(shí)間：2012-04-09 新聞來(lái)源：一覽英才網(wǎng)
2012年4月8日，由廣東四達培訓學(xué)校深圳分校和一覽英才網(wǎng)聯(lián)合舉辦的大型情景體驗式課程——“沙漠掘金”之團隊系統思考研討會(huì )，在深圳市南山區科技園南區數字技術(shù)園B2棟4樓A區順利召開(kāi)。
研討會(huì )從上午九點(diǎn)開(kāi)始，由著(zhù)名情景實(shí)戰家徐龍立老師為大家做課題分享。徐老師首先從現實(shí)生活對學(xué)習的四點(diǎn)啟發(fā)，向大家分析了培養實(shí)踐應用能力、發(fā)展個(gè)人學(xué)習網(wǎng)絡(luò )、注重學(xué)習環(huán)境創(chuàng )設、培養終身學(xué)習意識等知識，循序漸進(jìn)揭開(kāi)培訓室課程。
下午開(kāi)始正式進(jìn)入《沙漠掘金》課程的情景式演練環(huán)節。
在演練環(huán)節，把學(xué)員分成三個(gè)小組，組成探險隊之后，每隊都會(huì )得到相同的預備金，用于購買(mǎi)水、食物、指南針、帳篷等物資組成沙漠駝隊，然后從大本營(yíng)出發(fā)，深入沙漠深處挖掘黃金。途中需要穿越沙漠、村莊、綠洲或者王陵，同時(shí)面臨晴天、高溫、沙風(fēng)暴等復雜天氣的考驗，有的駝隊能夠勝利歸來(lái)，有的可能魂歸沙漠，一切都在于自己的選擇……
《沙漠掘金》課程是檢討和訓練團隊系統思考和系統管理能力的專(zhuān)業(yè)沙龍課程，通過(guò)深度挖掘，對可能出現的信息，預測，規劃，溝通，競爭，壓力等問(wèn)題進(jìn)行多角度分析，在尋找解決方法的同時(shí)，透視團隊工作的固有習慣。通過(guò)項目的體驗引導，發(fā)掘出團隊做好的目標設定及目標管理的重要性。從而培養團隊的團結合作意識，發(fā)覺(jué)問(wèn)題本質(zhì)，找到卓有成效的解決方法。
課程后個(gè)人的一些感受：
1.關(guān)注結果，使自己更聰明和更有效的工作（生活），而不是使自己更忙碌；
2.事先要做好準備，對于產(chǎn)出影響最大的，請投資你的時(shí)間做好決策；
3.有共識對團隊的生產(chǎn)力很重要！但如果有公司，卻不夠專(zhuān)注的話(huà)，就會(huì )導致妥協(xié)和平庸，同時(shí)一個(gè)團隊要有一個(gè)核心領(lǐng)導力，規制一旦被制定出來(lái)了，就要嚴格執行；
4.PDCA循環(huán)是一種做事情的基本方法論，我們要去學(xué)會(huì )駕馭它，不要為其所累；
5.時(shí)間，是世界上最要的一種資源，卻容易被人忽視；
6.每個(gè)團隊，每個(gè)人，每時(shí)每刻，即使你真的不會(huì )成為第一，但你努力了，也絕不會(huì )成為死在沙漠中的那一個(gè)；
7.關(guān)注自身的同時(shí)，要在關(guān)注外部信息的變化，拿來(lái)為我所用，而不能悶頭做事，徒勞無(wú)功。
實(shí)戰演練持續到下午五點(diǎn)半結束，大家一致表示感受頗深，同時(shí)氛圍很輕松，希望下次能有更多類(lèi)似的課程，不斷提升自己。
【打印】 【關(guān)閉】
| 分享到： |  qq空間 |
 新浪微博 |
 人人網(wǎng) |
 豆瓣網(wǎng) |
 MSN |
 騰訊微博 |
掃描二維碼分享