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任職資格：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，機械、熱能動(dòng)力等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，熟練使用計算機辦公軟件和CAD等相關(guān)辦公軟件；
2、三年以上運煤、除灰渣專(zhuān)業(yè)設計工作經(jīng)驗，可獨立完成電廠(chǎng)可行性研究、初步設計、施工圖階段的設計、圖紙校審等工作；
3、熟悉本專(zhuān)業(yè)設計規范、規程和必要的國際規范；
4、有較強的團隊意識和責任心，注重與人的溝通和協(xié)作。
薪資福利：
我院例來(lái)重視人才的引進(jìn)和培養，為員工發(fā)展提供更廣闊的選擇空間。試用期1-3個(gè)月，轉正即辦理五險一金。工資+獎金年薪8-16萬(wàn)（機務(wù)設計師10年以上經(jīng)驗年薪15-20萬(wàn)），能力素質(zhì)高者待遇面議。
福利優(yōu)厚，為員工提供項目獎金、職稱(chēng)補貼、院齡補貼、生日補助、差旅補助和節日福利等多樣的綜合福利，主要包括：
健康查體：每年都組織員工去正規體檢中心進(jìn)行身體健康檢查。
愛(ài)心互助：我院設有的“愛(ài)心互助基金”，為有困難的員工解決后顧之憂(yōu)。
帶薪休假：“工作是為了更好地生活”，在工作之余，提倡員工充分地休息。每位員工入職后即享有帶薪休假，隨著(zhù)工齡的增長(cháng)，帶薪假的天數也將增加。
節日慰問(wèn)：中秋、春節、婦女節、兒童節……，傳統節日里，都會(huì )為員工準備節日禮品。
結婚賀禮：?jiǎn)T工在成婚時(shí)可享受院里送出的賀禮。

職位類(lèi)別： 燃料部長(cháng)/主管/工程師

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