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任職資格：
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.2年以上人事行政類(lèi)工作經(jīng)驗；
3.具有基礎的人力資源管理知識，掌握有關(guān)規章制度；
4.熟練使用各種辦公室軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò )知識，具有較強的閱讀能力、寫(xiě)作能力和表達能力；具有一定的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力。

崗位職責：
1.負責公司人員考勤制作、人員五險一金辦理；
2.負責公司檔案管理（包含人事類(lèi)、行政類(lèi)、工程類(lèi)合同管理）；
3.負責公司各類(lèi)費用的申請、繳納、發(fā)票開(kāi)具（車(chē)輛費用、房租費用、油卡分配）；
4.配合公司各類(lèi)臨時(shí)事項的辦理；
5.配合公司各類(lèi)活動(dòng)的經(jīng)辦工作。

職位類(lèi)別： 行政專(zhuān)員/助理

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