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崗位職責：
1、主持江西南昌工廠(chǎng)的全面管理工作。根據公司董事會(huì )的要求，負責制訂南昌工廠(chǎng)的年度經(jīng)營(yíng)計劃、管理目標，并分解到各個(gè)管理模塊。
2、根據年度計劃，對公司的經(jīng)營(yíng)目標進(jìn)行分解，并主持做好技術(shù)管理、經(jīng)營(yíng)管理、銷(xiāo)售管理及生產(chǎn)組織管理，推動(dòng)各項目標的達成；
3、全面負責成套產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)的優(yōu)化及生產(chǎn)組織優(yōu)化，全面提升工廠(chǎng)的營(yíng)運能力；整體運營(yíng)，包括但不限于技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品推廣、行業(yè)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息收集；
4、持續推動(dòng)公司營(yíng)銷(xiāo)體系系統化、規范化建設，并負責主持建立產(chǎn)品細分領(lǐng)域拓展，搜集行業(yè)信息、市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)，建立完善的營(yíng)銷(xiāo)系統，推動(dòng)產(chǎn)品發(fā)展，達到經(jīng)營(yíng)目標要求；
5、對經(jīng)營(yíng)過(guò)程中遇到的重大問(wèn)題負責，并主責推動(dòng)分析、研究并做出整改實(shí)施；
6、負責建立組織架構，積極推動(dòng)企業(yè)各項人才的引進(jìn)、培養、激勵，為公司經(jīng)營(yíng)進(jìn)行提供人力保障；

任職資格：
1、學(xué)歷：統招大專(zhuān)以上學(xué)歷，電氣、機械、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、性別：男女不限
3、有5年以上大型成套總經(jīng)理全盤(pán)管理工作經(jīng)驗；
4、熟悉成套全盤(pán)運營(yíng)管理，擅長(cháng)成套生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、采購、售后等板塊；
5、有較強的組織、協(xié)調、溝通、領(lǐng)導能力及出色的人際交往和社會(huì )活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力；

職位類(lèi)別： 總經(jīng)理/總裁/首席執行官CEO

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